7月2日，金城建设举行“卓越项目经理青年干部培养计划”开班典礼。泰玺集团党委领导班子成员、金城建设领导班子成员、各分公司项目部负责人及青干班学员共计120余人参会。金城建设总经理贾毅出席活动并讲话。泰玺集团总裁张士强为青干班授旗。
会议伊始，金城建设副总经理李瑞华围绕建筑行业发展趋势，结合公司“以人才为本，调结构、提素质”的人才发展战略，从项目背景、培养目标、课程设置、考核验收等四个方面作项目介绍。
金城建设总经理贾毅出席活动并讲话
泰玺集团总裁张士强为卓越项目经理青干班授旗
金城建设副总经理李瑞华主持会议并作项目介绍
金城建设总经理贾毅在讲话中强调，“卓越项目经理青年干部培养计划”是贯彻集团“十四五”发展战略，落实“以人才为本”发展理念的重要举措，青干班的学员要深刻理解公司发展的内外部环境，以强大的历史责任感与使命感全身心投入到为期一年的学习中，围绕“年轻化、高素质、懂管理、擅经营”的培养目标，全方位提升管理能力与综合素质，以优异成绩回报公司的培养。贾总结合行业形势与公司发展，对学员提出三点要求：一是正确把握当前发展形势，坚持十六字方针，艰苦奋斗，攻坚克难；二是围绕公司高质量发展，加强组织能力建设，咬定目标，争先进位；三是提高政治站位，坚持党建引领，严守底线思维，履职尽责，担当作为。
开班典礼过后，青干班举办首次培训课程，特邀中共中央党校党的学说与党的建设专业博士、深圳市委党校副教授张磊作《深入学习贯彻党的十九届六中全会及两会精神》专题授课。
学员们纷纷表示，在今后的工作中，将进一步提高政治站位，刻苦学习，充实自身，时刻保持强烈的进取心和压力感，将学习提升与尽职履责相结合，将学习转化与担当作为相结合，与公司同命运共奋斗，以全新面貌助力公司高质量发展。
